Náhradní plnění

Pokud zaměstnáváte více jak 25 osob, nezaměstnáváte osoby se zdravotním postižením a své peníze máte natolik rádi, že je nechcete odvádět do státního rozpočtu, máme pro Vás variantu v podobě tzv. náhradního plnění.

 

Spolupracujeme s chráněnými dílnami, kterým pomáháme s pracovním vytížením jejich hendikepovaných zaměstnanců. Potřebujete-li tedy nakoupit obaly či balicí stroje s náhradním plněním, obraťte se na nás. Vždy pro Vás máme řešení.

 

Náhradní plnění je jeden ze tří způsobů jak dodržet zákonem stanovené zaměstnávání osob se zdravotním postižením (OZP) v povinném podílu 4 % k celkovému počtu zaměstnanců. Tento zákon platí pro všechny zaměstnavatele s více než 25 zaměstnanci.

 

V případě, že zaměstnáváte více jak 25 zaměstnanců, je vaší povinností:

  1. zaměstnat osobu/osoby se zdravotním postižením v poměru alespoň 4 % k celkovému počtu zaměstnanců nebo
  2. odebrat výrobky či služby od zaměstnavatelů s více než 50 % zaměstnanci se zdravotním postižením (chráněných dílen --> náhradní plnění) nebo
  3. odvést do státního rozpočtu 2,5 průměrné mzdy za každou OZP, kterou nezaměstnáváte.

 

Informace Vám poskytneme podle aktuálního znění zákona O zaměstnanosti.